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熱門看點(diǎn):就業(yè)形勢(shì)保持平穩(wěn)向好政府助企應(yīng)從“紓困”向“創(chuàng)新”轉(zhuǎn)型


(資料圖片僅供參考)

(上接1版)10月,寧夏回族自治區(qū)政府出臺(tái)《關(guān)于在重點(diǎn)工程項(xiàng)目中大力實(shí)施以工代賑促進(jìn)當(dāng)?shù)厝罕娋蜆I(yè)增收的實(shí)施方案》。據(jù)寧夏回族自治區(qū)發(fā)展改革委有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,今年以來,當(dāng)?shù)匾褷?zhēng)取中央以工代賑資金2.38億元、增長(zhǎng)15.7%,支持實(shí)施了45個(gè)項(xiàng)目,總投資達(dá)到3.96億元,帶動(dòng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村群眾4300人就業(yè)。市場(chǎng)主體的活躍度一端影響著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,另一端牽動(dòng)著就業(yè)。看好中國(guó)市場(chǎng),不斷加大投資的還有不少外企。諾和諾德有關(guān)負(fù)責(zé)人向本報(bào)記者介紹,在中國(guó),該公司通過拓展業(yè)務(wù)布局帶動(dòng)就業(yè)。“過去28年,我們累計(jì)為11296人次提供工作崗位。2009~2021年,稅收貢獻(xiàn)量超過233.21億元,天津工廠與近600余家供應(yīng)商保持良好的業(yè)務(wù)往來,其中73%來自津京冀地區(qū),帶動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)同發(fā)展。近5年來,公司平均每年采購(gòu)金額達(dá)25億元,帶動(dòng)上下游能源、化工、電子、服務(wù)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。“我們雖然是小微企業(yè),目前還談不上投資,但卻是‘小而美’。”主要從事會(huì)展業(yè)務(wù)的北京至誠(chéng)眾禾廣告有限公司創(chuàng)始人之一徐柏楠告訴本報(bào)記者,疫情發(fā)生以來,作為服務(wù)業(yè)中的“重災(zāi)區(qū)”——會(huì)展行業(yè)遭遇了較大沖擊,而一共只有8個(gè)人的至誠(chéng)眾禾頂住壓力活了下來。談起公司最近幾年的生存之道,他表示,絕不能“等靠要”,而應(yīng)順應(yīng)瞬息萬變的市場(chǎng),及時(shí)改變發(fā)展策略。疫情發(fā)生后,線下會(huì)展的數(shù)量急劇下降。徐柏楠第一時(shí)間帶領(lǐng)公司員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)線上辦會(huì)辦展相關(guān)技能,迅速將業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)戰(zhàn)線上。及時(shí)的轉(zhuǎn)變?cè)诒U狭司蜆I(yè)崗位的同時(shí),也讓公司走得更遠(yuǎn)。“這當(dāng)然離不開政府的支持,對(duì)企業(yè)的優(yōu)惠政策讓我們有了喘息的機(jī)會(huì)。”徐柏楠告訴本報(bào)記者,今年公司所在的園區(qū)為企業(yè)減免了6個(gè)月的房租,這相當(dāng)于公司最低運(yùn)營(yíng)成本的1/3,為公司減輕了不少資金壓力。“有了這些雪中送炭的支持,我們沒有減員沒有降薪,更加堅(jiān)定了堅(jiān)持下去的信心。”據(jù)了解,今年4月份,北京市發(fā)布《關(guān)于繼續(xù)加大中小微企業(yè)幫扶力度加快困難企業(yè)恢復(fù)發(fā)展的若干措施》,通過減稅費(fèi)、減房租、減疫情防控支出降低中小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本等措施,將惠及160多萬中小微企業(yè),資金總規(guī)模約1300億元。在政策支持下,北京市創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的步伐不曾停歇。截至9月份,北京現(xiàn)有各類孵化機(jī)構(gòu)超過500家,服務(wù)創(chuàng)業(yè)企業(yè)7萬余家,帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)達(dá)32.5萬人。順應(yīng)市場(chǎng)變化的除了“小而美”的小微企業(yè),還有“大而強(qiáng)”的國(guó)企。今年以來,受產(chǎn)業(yè)變革、疫情反復(fù)等綜合因素影響,車企的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨很大挑戰(zhàn)。而在就業(yè)端,疫情下的經(jīng)濟(jì)壓力以及汽車市場(chǎng)的疲軟,也讓求職之路充滿壓力。北汽集團(tuán)有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴本報(bào)記者,逆風(fēng)而行,北汽集團(tuán)并未放緩人才隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)程,而是加大“新鮮血液”引進(jìn)力度,今明兩年計(jì)劃招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生3300余人。其中,研發(fā)類人才占比超過50%。來自核心研發(fā)技術(shù)板塊的用人需求主要涉及“三電”、智能化、網(wǎng)聯(lián)化、越野技術(shù)、整車基礎(chǔ)等多方面崗位。“工業(yè)企業(yè)和服務(wù)業(yè)從業(yè)人員約占就業(yè)總?cè)丝诘?0%,其景氣狀況與城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率之間顯著負(fù)相關(guān)。”歐陽俊向本報(bào)記者表示,“好消息是,工業(yè)、服務(wù)業(yè)開始企穩(wěn)回升,為穩(wěn)定就業(yè)形勢(shì)提供了有力保障。”三季度,全國(guó)有23個(gè)省規(guī)模以上工業(yè)增加值增速較二季度回升或降幅收窄、由降轉(zhuǎn)增,回升面達(dá)到74.2;服務(wù)業(yè)生產(chǎn)指數(shù)同比增長(zhǎng)1.2%,比二季度上升4.5個(gè)百分點(diǎn)。數(shù)字職業(yè)潛力待挖掘,政府助力企業(yè)從“紓困”向“創(chuàng)新”轉(zhuǎn)型數(shù)字經(jīng)濟(jì)被看作是我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的新動(dòng)能,相關(guān)領(lǐng)域的就業(yè)潛力對(duì)穩(wěn)經(jīng)濟(jì)保就業(yè)意義重大。在10月28日召開的十三屆全國(guó)人大常委會(huì)第三十七次會(huì)議上,國(guó)家發(fā)展改革委主任何立峰在作關(guān)于數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況報(bào)告時(shí)指出,到2025年,數(shù)字經(jīng)濟(jì)邁向全面擴(kuò)展期,數(shù)字化創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展能力大幅提升,智能化水平明顯增強(qiáng),數(shù)字技術(shù)與實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合取得顯著成效,具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的數(shù)字產(chǎn)業(yè)集群初步形成,數(shù)字經(jīng)濟(jì)治理體系更加完善,我國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力和影響力穩(wěn)步提升。由此可見,未來我國(guó)對(duì)數(shù)字職業(yè)的崗位需求將急劇增加。本報(bào)記者了解到,修訂后的2022年版國(guó)家職業(yè)分類大典,凈增158個(gè)新職業(yè),首次標(biāo)注97個(gè)數(shù)字職業(yè)。本報(bào)記者從北汽集團(tuán)的招聘計(jì)劃中發(fā)現(xiàn),智能網(wǎng)聯(lián)和新能源類占比較大,保證了新型技術(shù)人才的引進(jìn)和儲(chǔ)備。智聯(lián)招聘三季度數(shù)據(jù)顯示,通信/電信運(yùn)營(yíng)/增值服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、專業(yè)服務(wù)/咨詢、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路等行業(yè)的就業(yè)景氣也相對(duì)較好,均出現(xiàn)環(huán)比回升。近年來,數(shù)字經(jīng)濟(jì)已發(fā)展成為構(gòu)建我國(guó)新發(fā)展格局的戰(zhàn)略支撐。《中國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展報(bào)告(2022年)》顯示,2021年我國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)規(guī)模達(dá)到45.5萬億元,其中數(shù)字產(chǎn)業(yè)化規(guī)模8.4萬億元,產(chǎn)業(yè)數(shù)字化規(guī)模達(dá)到37.2萬億元。“在此背景下,數(shù)字職業(yè)得以從橫向和縱向兩方面迅速拓展,從業(yè)人員橫跨國(guó)民經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域,已成為我國(guó)新的就業(yè)主渠道。”歐陽俊表示,“新職業(yè)新工種的出現(xiàn)為勞動(dòng)者提供了更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。”看到潛力的同時(shí)還需重視我國(guó)就業(yè)面臨的壓力。在歐陽俊看來,在各類市場(chǎng)主體中,中小微企業(yè)最先受到疫情散發(fā)和其他不確定因素沖擊,而且受到的影響也最大,解決中小企業(yè)生存危機(jī)迫在眉睫。一方面,應(yīng)千方百計(jì)保企業(yè)生存,擴(kuò)大中小企業(yè)崗位創(chuàng)造能力。另一方面,應(yīng)通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)解決高校畢業(yè)生就業(yè)問題。政府推動(dòng)企業(yè)發(fā)展應(yīng)從“紓困”向“創(chuàng)新”轉(zhuǎn)型。同時(shí),在當(dāng)前周期性失業(yè)和結(jié)構(gòu)性失業(yè)問題較為突出的特殊時(shí)期,國(guó)有企業(yè)應(yīng)把履行社會(huì)責(zé)任放在更重要的位置,全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,進(jìn)一步發(fā)揮穩(wěn)就業(yè)的“壓艙石”功能和勞動(dòng)力“蓄水池”作用。

標(biāo)簽: 就業(yè)形勢(shì)

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